Talent voor groei
Talent voor groei
  • Persoonlijke aandacht en begeleiding
  • Onze consultants komen uit de sector
  • Schakel tussen opleiding en arbeidsmarkt

Relatiebeheerder LTO Noord

Nieuw

Bedrijfsprofiel

LTO Noord is de agrarische ondernemersorganisatie in de negen provincies boven de Maas. De organisatie werkt aan het versterken van de economische en maatschappelijke positie van haar leden, boeren en tuinders. Hoe? Door ruimte voor agrarische ondernemers te maken of te houden. Dat is de belofte aan de leden.
LTO Noord is voor de regio Noord op zoek naar een Relatiebeheerder (32 uur).

Functie omschrijving

Als relatiebeheerder bij LTO Noord is je hoofdtaak het beheren, onderhouden en uitbreiden van de relaties met de (bestuurs)leden in de regio Noord (Groningen, Friesland en Drenthe). Hiernaast benut je commerciële kansen (instroom nieuwe leden) en bewaak je interne processen op zodanige wijze dat de ledentevredenheid en het aantal lidmaatschappen worden vergroot. Je bent de contactpersoon tussen bestuurders en de organisatie! Je werkt in deze functie nauw samen met de Ledenwerver in de regio, je collega’s binnen het team relatiebeheer van LTO Noord en het betreffende regioteam.
Verder heb je in deze functie een sturende rol richting de tientallen verschillende afdelingen in de regio en hebt zicht op de faciliteiten die de organisatie biedt aan ondernemers. Je levert een belangrijke bijdrage aan het functioneren van de afdelingen en adviseert op het gebied van persoonlijke en bestuurlijke ontwikkeling. Het uitgangspunt is dat goed functionerende afdelingen bijdragen aan ledenbehoud en in de belangenbehartiging. Je bouwt o.a. een vertrouwensband op met de bestuurders, signaleert de behoefte en knelpunten van de leden binnen de afdelingen en adviseert de afdelingen op diverse thema’s, waaronder professionalisering, continuïteit in de besturen, ledenbinding, ledenwerving, communicatie en visievorming.

Functie eisen

• Hbo werk- en denkniveau;
• Ervaring met het ondersteunen van bestuurders;
• Aantoonbare affiniteit met de agrarische sector;
• Kennis van/ ervaring met werken in een ledenorganisatie, vereniging of coöperatie;
• Communiceert helder en gaat confrontaties niet uit de weg;
• Sociaal en goed empathisch vermogen: kan relaties leggen en uitbouwen;
• Klant- en resultaatgericht;

Arbeidsvoorwaarden

32 - urige werkweek. De salarisschaal waar deze functie ingedeeld is loopt van € 2.077,- tot € 4.094,- bij een volledig dienstverband (38 uur). Hiernaast is er een utigebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden aanwezig.

Locatie

Noord Nederland

Contactpersoon

Marjon Kootstra - Beers

Meer details
Match criteria
Sector
  • Agribusiness plant & tuinbouw
  • Agribusiness dier
Regio
  • Drenthe
  • Friesland
  • Groningen
Afdeling
  • Advisering
  • Administratie & support
  • Verkoop
Werkervaring
  • Werkervaren (> 2 jaar)
Opleiding
  • Bedrijfskunde en Agribusiness
  • Anders
Consultant
Marjon  Kootstra - Beers
Mobiel: (06) 5126 5893